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2016年7月8日上午9:30时，青海k8凯发官网汽贸公司面向全员，组织开展了员工基本能力测试。公司凭据集团基本能力测评要求，结合行业特点、上汽公共人员岗位标准，广泛宣传，积极发动，通过微信平台交流了测评要求和测评内容，让宽大员工了解到测评的目的，是为提升员工的岗位基本能力，同时也调动了员工加入测试的热情度。

本次加入考试的岗位有12个，包括一线销售照料、效劳照料、金融照料、二手趁魅整备、二手车评估、包管专员、装潢工、机修工、钣金工、漆工、配件治理以及后勤支持岗位人员，共计105人。

汽贸公司全体员工克服任务重、时间紧的困难，积极加入培训、考试，营造了"比、学、赶、帮、超"的良好气氛，抵达了以考促学、以学促用的效果。